Роджер Фішер — директор дослідницького проекту з переговорів у Гарвардському університеті, читає курс ведення переговорів у юридичному коледжі Гарварда, консультує уряд, великі корпорації та приватних осіб з питань вирішення конфліктів, співпрацює з Conflict Management, Inc., співпрацює з групою з вирішення конфліктів. Під час Другої світової війни служив у ВПС США, реалізовував план Маршалла у Парижі, працював у міністерстві юстиції у Вашингтоні.
Шлях до ТАК. Як вести переговори, не здаючи позицій
Видавництво: Видавництво «Основи»
Код товару: 4244
Шлях до ТАК. Як вести переговори, не здаючи позицій
Видавництво: Видавництво «Основи»
Код товару: 4244
250 грн
16 людей додали у Вишлист
Нема в продажі
Обкладинка
Тверда
К-ть сторінок
220 стр
ISBN
978-966-500-781-4
Вага
500 г
Мова
українська
Доставка:
- Вартість від 29 грн
- Термін доставки 1-4 дні
- Доставляємо службами Нова Пошта або Укрпошта
- Безкоштовна доставка від 1000 грн
- Міжнародна відправка (доставка в інші країни світу)
Гарантія:
- Повернення, обмін протягом 14 днів
Варіанти оплати:
- Готівкою (в відділенні кур'єрської служби)
- Картою VISA або MASTERCARD
- Apple Pay
- Google Pay
"Шлях до ТАК" пропонує простий і універсальний метод, як залагодити особисті та професійні суперечки, не здавши своїх позицій і не зазнавши емоційних втрат.
Пропоновані тут переговорні методи та прийоми можна застосовувати як у сімейних і службових суперечках, так і в міжнародних конфліктах. Теорії і тактики, пропоновані в "Шляху до ТАК", спираються на досвід Гарвардського переговорного проекту – організації, що має чималий досвід у веденні переговорів і залагодженні конфліктів усіх рівнів.
Зі "Шляху до ТАК" ви дізнаєтесь, як:
- відокремлювати людей від проблеми;
- зосереджуватися на інтересах, а не позиціях;
- спільно працювати над пошуком варіантів, які задовольнять обидві сторони;
- успішно домовлятися з упливовими людьми, які відмовляються грати за правилами та / або вдаються до «брудних трюків».
Показати повністю
Відгуки про Шлях до ТАК. Як вести переговори, не здаючи позицій
Залишити відгук
