Bizlit +380995622563

Дорогие Клиенты! По техническим причинам, заказы, принятые после 15:00 29 января, будут отправляться с 3 февраля.

Нет в наличии

Интервью при отборе. 58 вопросов из практики крупнейших компаний мира

Код товара: 102582
Интервью при отборе. 58 вопросов из практики крупнейших компаний мира книга купить

Автор: Джон О'Нил

Издательство: Карьера Пресс
Код товара: 102582
Цена формируется

2 человека добавили в Вишлист

Скоро в продаже
Дата поступления пока не известна

Автор: Джон О'Нил

Издательство: Карьера Пресс

К-во страниц

272 стр

ISBN

978-5-904946-76-0

Формат

174x244 мм

Вес

514 г

Язык

русский

Описание книги Интервью при отборе. 58 вопросов из практики крупнейших компаний мира

Эта книга дает вам свободу - вы будете вести интервью, задавая правильные и эффективные вопросы. Эта книга дает вам уверенность, что каждое ваше слово - выверено по времени и имеет смысл, у вас есть критерии правильных и неправильных ответов, вы знаете, о чем спросить, при любом повороте событий. Эта книга экономит ваше время - нет нужды тратить его на пустые, "любопытствующие" вопросы.

Эта книга дает вам карту, куда двигаться дальше, при том или ином повороте в ответе кандидата. Вы будете направлять беседу. У вас есть набор вопросов для развития темы - чтобы не тратить время после интервью на додумывание того, что не было произнесено кандидатом. Заканчивая интервью, вы имеете полный список "галочек": это есть - этого нет.

Таким образом, после интервью и тем более проведя интервью с несколькими кандидатами, вы будете только анализировать проставленные плюсы и минусы - вы можете сравнивать кандидатов между собой на основе полученных ответов, которыми управляли вы. Вы задавали тон, и препятствовали любым отклонениям в сторону от того, что интересует вас. Вот о чем эта книга.

Книга - практическое руководство. Книга - справочник. Для специалиста по человеческим ресурсам, для специалиста по отбору, для линейного менеджера, которому нужен определенный подчиненный, для руководителя проекта, который хочет сам выбрать людей в свою команду, для предпринимателя, который не может воспользоваться дорогими услугами компании, занимающейся рекрутментом и отбором.

Отзывы о Интервью при отборе. 58 вопросов из практики крупнейших компаний мира

0 / 5


5 звёзд

0

4 звезды

0

3 звезды

0

2 звезды

0

1 звезда

0


Интервью при отборе. 58 вопросов из практики крупнейших компаний мира отзывы

Авторы книги Интервью при отборе. 58 вопросов из практики крупнейших компаний мира

image/data/avtor/no_avtor.jpg
Автор проработал более тридцати лет на позиции HR-директора в крупнейших мировых компаниях. Ныне он предпочитает жить уединенно со своей женой и собакой, деля время между написанием книг и рыбалкой... Подробнее