Как привести дела в порядок. Искусство продуктивности без стресса

Про книгу

Це перероблене видання найвідомішої книги в світі по особистої ефективності, вперше опублікованої в 2001 році і перекладеної на 30 мов. У цьому виданні зібрано вся неповна або застаріла інформація. Тепер книга актуальна для нового часу і для сучасного мобільного світу.

Рекомендації від Девіда Аллена будуть корисні і тим, хто вперше почув про цю методології, і відданим шанувальникам техніки GTD (Getting Things Done), що читала перше видання і бажають бути в курсі всіх змін.

Getting Things Done - не просто про те, як привести справи в порядок. Це про те, як грамотно справлятися з роботою та особистим життям. Ця методика - результат двадцятирічної роботи автора. Серед російських менеджерів вона стала мегапопулярной ще до перекладу книги на російську мову в 2007 році.

У книзі ви знайдете все про те, як багато і добре працювати і отримувати від цього задоволення: як збирати і обробляти інформацію, миттєво вибирати потрібну дію, планувати і контролювати роботу, відокремлювати головне від другорядного, зберігаючи свідомість ясним, а думки - впорядкованими.
Для кого ця книга

Для всіх сучасних зайнятих людей

Для тих, хто хоче стати господарем свого життя

Від автора:

Я регулярно отримую подяки від самих різних людей з усіх куточків світу і розповіді про те, як змінилося їхнє життя, коли вони почали застосовувати принципи GTD. Це спонукало мене переробити перше видання.

З цієї точки зору я змушений визнати, що навіть назва цієї книги звучить не зовсім коректно: створюється враження, що я якимось чином виступаю за те, щоб працювати більше і довше, щоб більше встигати. Насправді ця книга не стільки про те, як привести справи в порядок, скільки про те, як це зробити правильно: вона допомагає прийняти правильне рішення, що робити в кожен конкретний момент, і зменшити тривогу і стрес з приводу того, що ви не робите.

Ясність і психологічна свобода, що виникають внаслідок цього процесу, можуть бути корисні багатьом людям, а не тільки професіоналам, які займаються розвитком своєї кар'єри.

Деякі з найбільш цікавих підтверджень цінності застосування моїх методів прийшли з найнесподіваніших місць. У тому, що методологія GTD принесла величезну користь для їх життя і роботи, зізналися глава найбільшої в світі фінансової організації, популярний американський комік, найпопулярніший американський радіоведучий, керівник великої європейської групи компаній, один з найбільш успішних голлівудських режисерів. Дивовижними для мене були відгуки духовних служителів самих різних конфесій. Відповідаючи за справи духовні, вони гостро потребували способах ефективно сконцентруватися на справах мирських і звільнити себе від стресу повсякденних турбот, пов'язаних з парафіянами. Студенти, дизайнери, лікарі - список прихильників методології GTD нескінченний.