Друзі, ми працюємо. Віримо в ЗСУ і нашу Перемогу! Слава Україні!
Ваш кошик порожній.
Версия сайта на русском языке
Вы всегда можете переключить на украинский язык, воспользовавшись переключателем в шапке сайта
СПАСИБО
Особистий кабінет
Культура для каждого. Как стать организацией осознанного развития
| Код товару: 78341 |
Код товару: 78341
394 грн
28 людей додали у Вишлист
Нема в продажі
- Дешевше не знайдеш
- Тільки оригінальні книги
- Безкоштовна доставка від 1000 грн
-
- Доставка:
- Вартість від 29 грн
- Термін доставки 1-4 дні
- Доставляємо службами Нова Пошта або Укрпошта
-
- Гарантія:
- Повернення, обмін протягом 14 днів
-
- Варіанти оплати:
- Готівкою (в відділенні кур'єрської служби)
- Картою VISA або MASTERCARD
Автор: Роберт Киган, Лиза Лэйхи
Видавництво: Манн, Иванов и Фербер
Обкладинка
М'яка
К-ть сторінок
320 стр
ISBN
978-5-00100-274-1
Формат
170х240 мм
Мова
російська
- Дешевше не знайдеш
- Тільки оригінальні книги
- Безкоштовна доставка від 1000 грн
Опис книги Культура для каждого. Как стать организацией осознанного развития
Бестселер Роберта Кігана - нова модель для розкриття здібностей кожної людини в компанії з метою розширення можливостей компанії.
Про що ця книга?
Сьогодні на ринку величезна кількість нових компаній, які прагнуть свідомого розвитку своїх співробітників. Усередині таких компаній відбувається створення унікальної культури, що сприяє індивідуальному зростанню людей. Все це допомагає домогтися поліпшених бізнес-результатів. У книзі «Культура для каждого» представлено простий рецепт, як досягти такого ефекту.
Багато фірм впевнені, що успіх організації безпосередньо залежить від:
- пошуку співробітників;
- найму потрібних людей.
Більшість компаній впевнені, що пошук таких співробітників - гра з нульовою сумою, в якій, як тільки один знаходить на ринку праці талант, інший його відразу втрачає.
Однак успіх організації залежить не тільки від рекрутингу співробітників, але також від:
- зростання можливостей;
- реалізації ідей;
- розвитку кожного співробітника.
Що станеться, якщо компанія буде створювати се умови, в яких підлеглі можуть розглянути помилки і навчитися чомусь новому? На це питання відповіли експерти Роберт Кіган і Ліза Лейхі. Автори провели ряд досліджень і отримали позитивні результати, про що поспішили повідомити в своїй книзі. Особливості Книга «Культура для каждого. Как стать организацией осознанного развития» - видання, докладно описує пристрій трьох подібних компаній.
У книзі детально розкриті і описані:
- принципи побудови культури фірм;
- конкретні практики, в число яких входять наради або зустрічі з отримання зворотного зв'язку;
- наука, яка займається вивченням подібної структуризації компаній;
- поради, яким чином можна вибудувати таку атмсоферу.
Книга Роберта Кігана «Культура для каждого» розповідає про те, що створена компанією культура, - це її стратегія. Саме вона допоможе домогтися ефективного підйому бізнесу і зміцнення його позицій на ринку. Кому підійде книга? Автори створили це керівництво для власників бізнесу, керівників та менеджерів різних компаній. У нас ви можете купити книгу «Культура для каждого» за вигідною ціною.
Відгуки про Культура для каждого. Как стать организацией осознанного развития
Культура для каждого. Как стать организацией осознанного развития відгуки
Автори книги Культура для каждого. Как стать организацией осознанного развития
Інші книжки цього автора
З цим товаром купують