Охота за головами. Набор кадров, конкурс, кадровый ассессмент

Код товару: 1351

Читати

Охота за головами. Набор кадров, конкурс, кадровый ассессмент книга купить

Автор: Константин Бакшт

Видавництво: Питер

Код товару: 1351

445 грн

21 людина додала у Вишлист

Очікується

Наявність не раніше, ніж через 30 днів

Дешевше не знайдеш
Тільки оригінальні книги
Безкоштовна доставка від 1000 грн

- Доставка:
- Вартість від 29 грн
- Термін доставки 1-4 дні
- Доставляємо службами Нова Пошта або Укрпошта
- Кур'єром за 1 годину (тільки Харків)
- Гарантія:
- Повернення, обмін протягом 14 днів
- Варіанти оплати:
- Готівкою (в відділенні кур'єрської служби)
- Картою VISA або MASTERCARD

Автор: Константин Бакшт

Видавництво: Питер

Обкладинка

Тверда

К-ть сторінок

288 стр

ISBN

978-5-496-02274-3

Формат

170х240 мм

Вага

362 г

Мова

російська

Менеджмент HR. Кадри Бізнес своїми руками Ідеї, секрети

Дешевше не знайдеш
Тільки оригінальні книги
Безкоштовна доставка від 1000 грн

Доставка:
Вартість від 29 грн
Термін доставки 1-4 дні
Доставляємо службами Нова Пошта або Укрпошта
Кур'єром за 1 годину (тільки Харків)

Гарантія:
Повернення, обмін протягом 14 днів

Варіанти оплати:
Готівкою (в відділенні кур'єрської служби)
Картою VISA або MASTERCARD

Опис Відгуки (0)Автори

Опис

Опис книги Охота за головами. Набор кадров, конкурс, кадровый ассессмент

В сучасних умовах жорстокої конкуренції сильні кадри - найважливіший фактор успіху бізнесу. Керівник і власник бізнесу може делегувати право підпису, оперативне управління фінансами. Але відповідальність за підбір і розстановку ключових людей в команді, яка забезпечує управління і контроль в його бізнесі, лежить на ньому. І тільки на ньому.

Найбільш професійні керівники, такі як Сем Уолтон (Wal-Mart), Джек Уелч (General Electric) і Акіо Моріта (SONY), протягом усієї професійної кар'єри шукали і вербували співробітників в свою команду. Так само, як їм, Вам має сенс особисто брати участь в наборі кадрів на деякі найбільш важливі для Вас позиції. Книга являє конкретні причини, чому не працюють традиційні методи, і унікальну технологію набору персоналу як з відкритого ринку, так і з внутрішнього шляхом проведення конкурсу на основі кадрового ассессмента.

Пропонується і альтернативний варіант - вербування, необхідна, коли Ви вже пригледіли цікавить співробітника і Ваша мета - запросити на роботу в Компанію саме його. Завдяки впровадженню в Ваш бізнес запропонованої системи набір кадрів стане для Вас не проблемою, а конкурентною перевагою.

Ви зможете вибудувати набір кадрів в Вашої Компанії так, щоб вербувати в свою команду відмінних співробітників на вельми привабливих для Вас умовах! Видання адресоване власникам і керівникам комерційних підприємств, а також всім, хто тільки створює свій перший бізнес-проект.

Відгуки (0)

Відгуки про Охота за головами. Набор кадров, конкурс, кадровый ассессмент

0 / 5

5 зірок

4 зірки

3 зірки

2 зірки

1 зірка

Залишити відгук